Le syndicat CFE-CGC & UNSA de France Télécom Orange se félicite du lancement de cette nouvelle mandature des représentants du personnel de la zone Europe.
Nous saluons la démarche qui consiste à établir toujours plus de dialogue social et plus d’informations aux travailleurs de notre belle entreprise mondiale. Le respect et la défense collective des salariés est désormais sans frontières.
La Confédération internationale des cadres (CIC) à été créé à l’initiative de la CFE-CGC en 1951 et la Confédération européenne des cadres (CEC) en 1989 faisant de notre syndicat l’un des plus impliqués dans les structures syndicales européennes.
L’Europe traite de politique commune, établissons un syndicalisme commun ! Pour illustrer nos propos, nous appuyons la démarche d’un Secrétariat attribué à un autre pays que la France. C’est un symbole fort et qui nous tient à coeur à la CFE-CGC & UNSA.
L’opérateur en télécommunication se définit comme celui qui fournit au public un lien vers un réseau de communication, nous souhaitons tous ici que le lien social qui nous unit, se resserre.
Notre groupe doit retrouver un véritable projet industriel face à la faillite du capitalisme financier.
La CFE-CGC qui proposait pour cette seconde mandature un secrétariat non Français n’a pas été suivie… Nous regrettons que tout n’ai pas été mis en œuvre pour atteindre cet objectif symboliquement très fort.
La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]
